- Shiked
- 12 Ağustos 2026 01:53 UTC
- Yazar
- Kamo
- Commit
- fad32fb
Çalışan -> yönetici, sahibinin kararı için -> maaş kayıtlarını onaylar. Tek kural, saf bir geçiş masasında uygulanır ve 25 test tarafından yapılır: 1. Bir yönetici, çalışan teslim olana kadar onaylayabilir. Gönderim, Çalışanın kendi iddiaları saatlerinin onların ve tamamlanmış olduğunu; Herhangi birini onaylamadan onaylama. 2. Müdür onayı, çalışanı daha fazla düzenlemeden uzaklaştırır. 3. Bir yönetici Mayıs adına hareket eder - gönderin veya onay verin - ve bu sadece Yasaklı rota son kuralı 1. Yazılı bir sebep gerektirir ve sıra Hem tıklayan yönetici hem de çalışan ayağa kalktı. 4. Payroll, kilitli, her zaman bir sebepten dolayı ANY eyaletinde düzenlenebilir. Yakın sonra düzeltmeler rutin ve yasal olarak gereklidir; onları yasaklamak Sadece denetim yolundaki değişiklikleri hareket eder. Görevlerin Segregation of tasks lives in the Transition table, not in role name: kimse isimlendirmemektedir. Kendi zaman kartlarını onaylar ve bir yönetici de birinin çalışanıdır. DEMROLL LOCKED'den cascades'i onaylamayın, çünkü SUBMITTED'e giden yolu. Üzerinde inşa edilen kilityi geçersiz kılar. Onaylar bir DATE RANGE'ye tabidir, böylece bir orta dönem onayı daha sonra hayatta kalır Çalışmayı sessizce örtmek yerine kapsamı dışında düzenleme, hiç görmediği.