{"root":{"bambini":[{"bambini":[{"dettaglio":0,"format":1,"mode":"normale","style":"","text":"Questo chiude una domanda differita dalla documentazione CRM","type":"text","version":1},{"detail":0,"format":0,"mode":"normal","style": Non c'è nessun concetto di territorio in qualsiasi punto del prodotto — la visibilità è interamente basata sui diritti, risolto il modo in cui questo articolo descrive. "Dati specifici di CRM come ","type": "text", "version":1},{"detail": 0, "format":1, "mode": "normale", "stile":" "Stile di sistema", "stile di default": ","tipo": "Stile di sistema", "stile normale": "Stile di sistema" "I ruoli di sistema" possono essere bloccati contro il rinominazione o la cancellazione; quando entrambi sono bloccati, il ruolo mostra "," tipo": "il testo normale", "formato"": "stile", "stile": Garantire un diritto garantisce automaticamente ogni antenato sopra di esso. Esplicitamente negare un diritto nega automaticamente ogni discendente attualmente concesso sotto di esso. "stile", "stile": "Stile", "stile": Dipartimenti, titoli di lavoro, team e singoli membri possono tutti portare i propri diritti diretti in cima a qualsiasi loro ruolo concedere, utilizzando lo stesso Granted/Not Specified/Nuke albero. Tutte le squadre di un membro contano come un unico livello: viene concesso un permesso a qualsiasi delle squadre di un membro, anche se un'altra delle loro squadre lo nuca. "stile", "stile"": "Studio", "stile":
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