Começaremos pela conclusão, porque não é a que se espera de uma página como esta: se o software é central para o seu negócio e assim se manterá, deve contratar. Pessoas que trabalham apenas no seu problema acumulam contexto que ninguém externo pode igualar, e ao longo de vários anos a economia favorece claramente o emprego.
| Dimensão | contratação in-house | Kamo |
|---|---|---|
| Custo ao longo de três anos | Menor, uma vez que você conta benefícios, equipamentos, recrutamento e gestão | Maior por hora, sem compromisso fixo |
| Tempo para o trabalho produtivo | Três a nove meses, incluindo períodos de aviso prévio e ramp-up | Semanas |
| Contexto acumulado | Compostos, e é a única maior vantagem a longo prazo | Real, mas limitado; documentamos deliberadamente para reduzir a lacuna |
| Amplitude de habilidade | Uma ou duas pessoas não podem cobrir design, front end, back end e operações | Uma equipe que já cobre todos eles |
| Concentração de risco | Uma única contratação pode parar tudo | Nenhuma única pessoa é a dependência |
| Contratar bem | Difícil sem um engenheiro para avaliar os candidatos, e o modo de falha é caro | Você pode ver o nosso trabalho antes de se comprometer |
| Demanda de pico | Ou com excesso de pessoal na maior parte do ano ou um gargalo no pico | Escalas com o engajamento |
Quando contratação in-house é a melhor escolha
- O software é o seu produto principal e será por anos
- O trabalho é contínuo e não em forma de projeto
- Você já pode avaliar candidatos de engenharia com credibilidade
- Você tem a pista para esperar vários meses para que alguém se torne produtivo
O veredicto honesto
Contrate se puder. Os casos em que uma equipe externa é a resposta certa são: você precisa começar antes que uma contratação possa ser produtiva, o trabalho é em forma de projeto em vez de contínuo, a amplitude necessária excede o que uma ou duas pessoas podem cobrir, ou você precisa de algo construído bem o suficiente para que sua primeira contratação de engenharia herde um bom sistema em vez de uma bagunça.
Perguntas que nos fazem
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Uma breve conversa geralmente é suficiente para dizer se somos as pessoas certas, se não formos, diremos isso e indicaremos um lugar melhor.
